Piaga dei nostri giorni e sicuramente il lavoro a nero. Un lavoratore a nero è privato di tutti i suoi diritti di lavoratore quali contributi, ferie, malattie, il diritto alla tredicesima mensilità , al trattamento di fine rapporto. I lavoratore a nero in caso di assenza dal lavoro per infortunio o malattia rischia palesemente di perdere il proprio lavoro senza alcun tipo di preavviso né motivazione. Oltre a tutto ciò, a rendere la cosa ancora più drammatica vi è il fatto che il lavoratore a nero percepisce una paga oraria nettamente inferiore a quella stabilita dalla legge per quel determinato lavoro e soprattutto non gli vengono corrisposti gli straordinari effettuati senza alcuna regola. Proprio per questi motivi sempre più numerosi lavoratori si rivolgono al nostro studio legale per far si che tutti i propri diritti vengano riconosciuti e rispettati.
La Vertenza Sindacale è un mezzo con cui i lavoratori possono far valere i propri diritti su un datore di lavoro che non rispetta, nel rapporto di lavoro stesso, quanto previsto dalla legge. Qui vi spieghiamo come ed in che termini procedere a...
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